신입 사원 성공

시간 제한메모리 제한제출정답맞힌 사람정답 비율

2 초

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31.780%

문제

언제나 최고만을 지향하는 굴지의 대기업 진영 주식회사가 신규 사원 채용을 실시한다. 인재 선발 시험은 1차 서류심사와 2차 면접시험으로 이루어진다. 최고만을 지향한다는 기업의 이념에 따라 그들은 최고의 인재들만을 사원으로 선발하고 싶어 한다.

그래서 진영 주식회사는, 다른 모든 지원자와 비교했을 때 서류심사 성적과 면접시험 성적 중 적어도 하나가 다른 지원자보다 떨어지지 않는 자만 선발한다는 원칙을 세웠다. 즉, 어떤 지원자 A의 성적이 다른 어떤 지원자 B의 성적에 비해 서류 심사 결과와 면접 성적이 모두 떨어진다면 A는 결코 선발되지 않는다.

이러한 조건을 만족시키면서, 진영 주식회사가 이번 신규 사원 채용에서 선발할 수 있는 신입사원의 최대 인원수를 구하는 프로그램을 작성하시오.

입력

첫째 줄에는 테스트 케이스의 개수 T(1 ≤ T ≤ 20)가 주어진다. 각 테스트 케이스의 첫째 줄에 지원자의 숫자 N(1 ≤ N ≤ 100,000)이 주어진다. 둘째 줄부터 N개 줄에는 각각의 지원자의 서류심사 성적, 면접 성적의 순위가 공백을 사이에 두고 한 줄에 주어진다. 두 성적 순위는 모두 1위부터 N위까지 동석차 없이 결정된다고 가정한다.

출력

각 테스트 케이스에 대해서 진영 주식회사가 선발할 수 있는 신입사원의 최대 인원수를 한 줄에 하나씩 출력한다.

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출처

ICPC > Regionals > Asia Pacific > Korea > Nationwide Internet Competition > Seoul Nationalwide Internet Competition 2006 D번

문제의 오타를 찾은 사람: apjw6112
잘못된 데이터를 찾은 사람: jh05013
데이터를 추가한 사람: xkdlaldfjtnl

알고리즘 분류

import sys

if __name__ == '__main__':

    T = int(sys.stdin.readline())
    for _ in range(T):
        N = int(sys.stdin.readline())
        lst = []
        total = 0
        for _ in range(N):
            lst.append(list(map(int,sys.stdin.readline().split())))
        for i in lst:
            cnt = 0
            for j in lst:
                if i[0] > j[0] and i[1] > j[1]:
                    break
                else:
                    cnt += 1
            if cnt == N:
                total += 1
        print(total)

첫 번째 시도를 했지만 시간 초과로 실패했다. for문을 여러겹으로 사용하면 시간초과가 발생하는 것 같다.

import sys

if __name__ == '__main__':

    T = int(sys.stdin.readline())
    for _ in range(T):
        N = int(sys.stdin.readline())
        lst = []
        total = 0
        for _ in range(N):
            lst.append(list(map(int,sys.stdin.readline().split())))
        lst.sort()

        total = 1
        Max = lst[0][1]
        for i in range(1, N):
            if lst[i][1] < Max:
                total += 1
                Max = lst[i][1]

        print(total)

리스트는 아래와 같은 형태로 구성되어 있고 sort함수로 인해 첫번째 인덱스를 기준으로 오름차순으로 정렬되어있다.

[ [a0, b0], [a1, b1], [a2, b2], [a4, b3] ]

첫번째 인덱스는 정렬되어있으므로 두번째 인덱스만 비교하면 된다. 첫번째 인원은 무조건 합격이므로 첫번째 인원을 Max로 잡고 두번째 인원부터 두번째 인덱스를 비교한다. 만약 등수가 더 좋으면 Max를 해당 등수로 변경한다.

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